黨建工作

主管部門舉辦監(jiān)督職責(zé)

加強(qiáng)黨對(duì)事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)

1.把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到事業(yè)單位改革發(fā)展和履行職責(zé)各方面全過程，健全黨對(duì)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的體制機(jī)制。

2.實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的行政領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)制的事業(yè)單位，黨委發(fā)揮把方向、管大局、作決策、促改革、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用。

3.實(shí)行行政領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)制的事業(yè)單位，黨組織按照參與決策、推動(dòng)發(fā)展、監(jiān)督保障的要求，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

4.把黨的建設(shè)要求寫入事業(yè)單位章程。

《關(guān)于加強(qiáng)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位黨的建設(shè)的意見》

事業(yè)單位自主管理職責(zé)

1.推進(jìn)黨的政治建設(shè)。

2.深化黨的思想建設(shè)。

3.提升黨組織建設(shè)質(zhì)量。

4.建強(qiáng)黨務(wù)隊(duì)伍。

1.嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，加強(qiáng)黨性教育，凈化政治生態(tài)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.貫徹落實(shí)黨中央、省委決策部署和市委、縣委工作要求。

3.增強(qiáng)政治屬性和政治功能，強(qiáng)化政治引領(lǐng)。

4.堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為政治理論學(xué)習(xí)的重中之重，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。

5.堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。

6.優(yōu)化基層黨組織設(shè)置，理順黨組織隸屬關(guān)系。

7.嚴(yán)格黨的組織生活，開好民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日等制度。

8.加強(qiáng)黨員教育管理，抓好黨員發(fā)展。

9.推進(jìn)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)基層黨組織建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬。

10.充實(shí)黨務(wù)工作力量。

11.完善培養(yǎng)激勵(lì)機(jī)制。

1.《關(guān)于加強(qiáng)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位黨的建設(shè)的意見》

相關(guān)部門綜合管理職責(zé)

督導(dǎo)黨組織建設(shè)工作

1. 壓實(shí)抓黨建主體責(zé)任，督導(dǎo)主管機(jī)關(guān)黨組（黨委）加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位黨組織抓好黨員教育管理監(jiān)督、組織生活制度落實(shí)、黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)、經(jīng)費(fèi)場(chǎng)所保障等工作。

2. 加強(qiáng)基層黨建工作述職評(píng)議考核，推動(dòng)主管機(jī)關(guān)黨組（黨委）將把事業(yè)單位黨組織抓黨建工作內(nèi)容納入考核評(píng)議內(nèi)容。

3. 加強(qiáng)黨建工作保障，督導(dǎo)主管機(jī)關(guān)黨組（黨委）將事業(yè)單位黨組織抓黨建工作經(jīng)費(fèi)，納入工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算；同時(shí)采取單獨(dú)建、聯(lián)合建等方式，建立健全黨員學(xué)習(xí)和活動(dòng)場(chǎng)所。

1.《關(guān)于加強(qiáng)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位黨的建設(shè)的意見》

干部人事

主管部門舉辦監(jiān)督職責(zé)

抓好干部隊(duì)伍建設(shè)；

2.做好干部教育培訓(xùn)；
3.做好干部日常監(jiān)督。

1.對(duì)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、事業(yè)人員年度考核，提出考核意見，研究推薦事業(yè)人員后備干部。
2.對(duì)事業(yè)單位人員做好教育工作。
3.嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督主體責(zé)任，抓好干部理想信念教育、紀(jì)律規(guī)矩教育，落實(shí)全覆蓋談心談話制度，加強(qiáng)八小時(shí)外監(jiān)督力度，增強(qiáng)提醒函詢誡勉力度、持續(xù)抓好干部作風(fēng)整頓，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)加大懲處。
4.加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(guó)（境）、經(jīng)商辦企業(yè)的管理監(jiān)督。
 
 

1.《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》。

2.《廣東省事業(yè)單位工作人員考核辦法（試行）》

3.《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干部管理工作的實(shí)施意見》

4.《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我縣股級(jí)以下干部人事管理工作的意見》

事業(yè)單位自主管理職責(zé)

干部職工內(nèi)部管理制度。

1.擬定干部職工人員配置與崗位職責(zé)。
2.根據(jù)干部職工業(yè)務(wù)能力水平、日常表現(xiàn)對(duì)職工進(jìn)行評(píng)價(jià)。
3.對(duì)單位職工年度考核、晉職、晉級(jí)，提出考核意見。

1.《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》

2.《廣東省事業(yè)單位工作人員考核辦法（試行）》

相關(guān)部門綜合管理職責(zé)

事業(yè)單位干部職工的聘用、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲，以及事業(yè)崗位等級(jí)變動(dòng)等綜合管理工作。

1.擬定事業(yè)人員招考計(jì)劃，做好報(bào)名、審核、考察等聘用工作。
2.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)做好考核工作，按程序研究確定考核等次。
3.提出事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子干部配備、調(diào)整方面的有關(guān)建議。按程序組織開展事業(yè)單位崗位等級(jí)晉升。
4.按程序組織實(shí)施事業(yè)人員獎(jiǎng)勵(lì)。
 5.按要求協(xié)調(diào)事業(yè)人員干部監(jiān)督與懲戒。
6.負(fù)責(zé)事業(yè)人員教育培訓(xùn)工作宏觀指導(dǎo)、總體規(guī)劃、政策研究、組織協(xié)調(diào)和督促檢查。
 7.組織開展事業(yè)人員交流、回避等工作。
 8.認(rèn)真執(zhí)行事業(yè)人員工資福利政策并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)事業(yè)人員工資基金管理工作。
 9.負(fù)責(zé)做好事業(yè)人員辭聘解聘等政策法規(guī)。
10.負(fù)責(zé)做好事業(yè)人員退休工作。
11.負(fù)責(zé)做好事業(yè)人員申訴與控告。

1.《中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)構(gòu)編制工作條例》。

2.《關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見》。

3.《郁南縣事業(yè)單位公開招聘管理辦法》。

4.《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》。

5.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》。

收入分配

主管部門舉辦監(jiān)督職責(zé)

審核收入分配方案。

審核年度目標(biāo)考核獎(jiǎng)等收入分配方案。

事業(yè)單位自主管理職責(zé)

擬定收入分配方案。

擬定年度目標(biāo)考核獎(jiǎng)等收入分配方案。

相關(guān)部門綜合管理職責(zé)

1. 縣財(cái)政局負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)安排。

2. 縣人社局負(fù)責(zé)擬訂和落實(shí)事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員相關(guān)工資待遇；核定縣屬事業(yè)單位工作人員工資總額。

1.縣財(cái)政局根據(jù)定員情況和履行職能及事業(yè)發(fā)展的需要核定縣級(jí)預(yù)算單位的日常公用支出需求，并以其綜合財(cái)力統(tǒng)籌安排。

2.擬訂和落實(shí)事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員的工資收入分配、福利、退休、退職政策以及離休費(fèi)待遇政策。

3.負(fù)責(zé)縣屬事業(yè)單位的工資基金管理工作，承擔(dān)縣屬事業(yè)單位工作人員的工資總額管理。

4.負(fù)責(zé)事業(yè)單位工作人員艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼工作。

5.負(fù)責(zé)事業(yè)單位工資統(tǒng)計(jì)與綜合分析工作。

1.《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》。

2.《中華人民共和國(guó)預(yù)算法實(shí)施條例》。

財(cái)務(wù)資產(chǎn)

主管部門舉辦監(jiān)督職責(zé)

負(fù)責(zé)下屬事業(yè)單位的財(cái)務(wù)、政府采購、國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管和指導(dǎo)工作

1.建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，建立財(cái)務(wù)收支制約機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度和內(nèi)部控制制度，抓好內(nèi)部監(jiān)督管理工作。按照規(guī)定使用預(yù)算資金。

2.財(cái)務(wù)預(yù)決算及公開、財(cái)務(wù)管理、政府采購和國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管工作，相關(guān)財(cái)政資金監(jiān)管與績(jī)效評(píng)估工作。

3.強(qiáng)化對(duì)所屬預(yù)算單位財(cái)政資金使用的監(jiān)督檢查。

1.《郁南縣黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法》。

2.《郁南縣黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位會(huì)議費(fèi)管理辦法》。

3.《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范（試行）》

事業(yè)單位自主管理職責(zé)

負(fù)責(zé)制定本單位財(cái)物資產(chǎn)管理制度并組織實(shí)施。

1.建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，建立財(cái)務(wù)收支制約機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度和內(nèi)部控制制度，抓好內(nèi)部監(jiān)督管理工作。

2.負(fù)責(zé)本單位財(cái)務(wù)預(yù)決算及公開、財(cái)務(wù)管理政府采購和國(guó)有資產(chǎn)工作，相關(guān)財(cái)政資金管理與績(jī)效評(píng)估工作。

3.制定并實(shí)施財(cái)務(wù)管理制度；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)和國(guó)有資產(chǎn)管理工作。

4.強(qiáng)化財(cái)政資金使用的監(jiān)督檢查。

相關(guān)部門綜合管理職責(zé)

1.資產(chǎn)管理（財(cái)政局）。

2.財(cái)務(wù)管理（財(cái)政局）。

3.經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)（審計(jì)局）

1.對(duì)縣級(jí)預(yù)算單位銀行賬戶實(shí)施監(jiān)督管理。

2.對(duì)資產(chǎn)管理履行綜合管理職責(zé)。

3.負(fù)責(zé)管理全縣會(huì)計(jì)工作，監(jiān)督和規(guī)范會(huì)計(jì)行為，組織實(shí)施國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度。

4.負(fù)責(zé)重大財(cái)政政策落實(shí)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行、行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量等監(jiān)督檢查工作。

5.組織指導(dǎo)預(yù)算資金績(jī)效監(jiān)控和評(píng)價(jià)。

6.負(fù)責(zé)縣政府（財(cái)政）投資項(xiàng)目評(píng)審；按《中華人民共和國(guó)政府采購法》組織實(shí)施政府采購。

7. 對(duì)事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)開支進(jìn)行檢查、審計(jì)。

1.資產(chǎn)管理（財(cái)政局）。

2.財(cái)務(wù)管理（財(cái)政局）。

3.經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)（審計(jì)局）

4.《關(guān)于做好郁南縣深化事業(yè)單位改革試點(diǎn)有關(guān)國(guó)有資產(chǎn)管理工作的通知》

業(yè)務(wù)運(yùn)行

主管部門舉辦監(jiān)督職責(zé)

對(duì)郁南縣文化圖書和博物館日常管理工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督檢查

1.指導(dǎo)縣圖書和博物館業(yè)務(wù)及日常管理工作。

2.對(duì)縣文化圖書和博物館心業(yè)務(wù)及日常管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。

事業(yè)單位自主管理職責(zé)

為局機(jī)關(guān)提供支持保障和面向社會(huì)提供公益服務(wù)

1.擬定干部職工人員配置方案。

2.擬定單位崗位設(shè)置方案。

3.負(fù)責(zé)各級(jí)文物保護(hù)管理工作；負(fù)責(zé)征集、收藏、發(fā)掘、鑒定、研究歷史文物、古跡遺存、民族民俗文物和動(dòng)物、植物、地質(zhì)、礦藏等標(biāo)本的工作。

2.負(fù)責(zé)執(zhí)行我縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的規(guī)劃計(jì)劃和工作規(guī)范，搜集、整理、保護(hù)民族民間文化藝術(shù)遺產(chǎn)，組織實(shí)施和開展全縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查、建檔、認(rèn)定、申報(bào)、展示、保護(hù)、交流傳播和相關(guān)資料編撰等工作。

3.擬訂磨刀山遺址與磨刀山遺址博物館各項(xiàng)具體規(guī)劃和實(shí)施工作；負(fù)責(zé)磨刀山遺址本體保護(hù)、安防、消防、監(jiān)測(cè)等工作；做好磨刀山遺址公園旅游基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施、公共安全衛(wèi)生、日常秩序管理工作;征集、收藏、發(fā)掘、鑒定、研究磨刀山舊石器文物，對(duì)磨刀山遺址博物館進(jìn)行日常維護(hù)。開展考古發(fā)掘、文化及生物多樣性的科學(xué)研究、對(duì)外宣傳等工作;實(shí)施周邊區(qū)域的統(tǒng)一保護(hù)、管理和利用工作。

4.建立健全群眾文化藝術(shù)檔案。

相關(guān)部門綜合管理職責(zé)

為縣文化圖書和博物館工作提供支持和配合

相關(guān)部門綜合管理職責(zé)

其他